Mediatica è un gruppo che si pone come punto di riferimento per la Digital Transformation di grandi aziende, pubbliche e private. Il proprio modello di business la rende il Partner ideale per lo sviluppo di progetti e l’erogazione di servizi IT, di Business Operations, di Document Management e di Customer Interaction.
Mediatica Digital è alla ricerca della seguente figura competente:
IT Digital Recruiter (2-3 anni di esperienza)
Inserimento nell’area Recruiting a supporto delle unit aziendali IT.
Attività principali
- Redazione e pubblicazione annunci su portali specializzati e LinkedIn.
- Ricerca attiva e head hunting di profili IT (sviluppatori, sistemisti, consulenti applicativi, data, PM).
- Utilizzo di LinkedIn Recruiter / Recruiter Lite per mappatura e contatto candidati.
- Screening CV, conduzione colloqui telefonici e video, short list per i responsabili di linea.
- Gestione dell’iter di selezione fino alla proposta economica.
- Supporto a on boarding e prima gestione documentale del personale inserito.
- Aggiornamento costante del database candidati.
Contesto e strumenti
Lavorerai in un team strutturato, con strumenti di Digital & Social Recruiting aggiornati e con piattaforme di collaborazione (Microsoft 365, Teams).
Requisiti
- Laurea (preferibilmente area umanistica/psicologica o affini).
- 2-3 anni di esperienza in selezione di profili IT in azienda o in società di servizi/consulenza.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Capacità di relazione con candidati e stakeholder interni, orientamento al risultato.
Sede di Lavoro: Sede Mediatica Via Marco e Marcelliano 45 -00147 Roma
Altre informazioni
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Inviare CV dettagliato con consenso al trattamento dei dati personali D.Lgs. 196/03 e GDPR UE 2016/67