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Impiegato/a gestione del personale | risorse umane | hr

Viterbo
Pubblicato il 20 luglio
Descrizione

Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.

Azienda specializzata nella produzione metalmeccanica ricerca una risorsa da inserire all’interno dell’ufficio HR per attività amministrative e operative legate alla gestione del personale.

Attività previste:

* Elaborazione delle presenze e predisposizione delle buste paga;
* Monitoraggio di ore lavorate, turni, ferie e permessi;
* Supporto ai processi di ricerca e selezione del personale;
* Gestione documentale relativa ad assunzioni, cessazioni e contratti.

Requisiti richiesti:

* Diploma o laurea in ambito umanistico, giuridico o economico;
* Precisione e capacità organizzativa;
* Attitudine al problem solving e alla gestione autonoma delle attività;
* Buona conoscenza degli strumenti informatici (Excel, software HR).

Offerta:

* Contratto a tempo determinato 6 mesi rinnovabile con orario full-time (lun-ven);
* Fornitura di telefono aziendale per le comunicazioni di servizio;
* Inserimento in team strutturato con possibilità di continuità contrattuale.

Sede di lavoro: Viterbo

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