PFarmapiù Bologna, divisione specialistica di Lavoropiù, cerca 1 Manufacturing Engineer - Ingegnere di produzione - Specialista dell'ingegneria di produzione con 3/5 anni di esperienza nel ruolo e ottime competenze con CAD/CAM per fabbricante biomedicale sito a Mirandola (MO). /ppRequisiti: /pp- Laurea in Ingegneria Meccanica, Industriale o similari; /pp- Esperienza di 3/5 anni nel ruolo in aziende manufatturiere (preferibilmente automotive); /pp- Competenze nell’utilizzo di software CAD/CAM; /pp- Ottime capacità analitiche e di risoluzione dei problemi; /pp- Ottime competenze comunicative; /pp- Adattabilità. /ppLa risorsa si dovrà occupare di: /pp- Progettazione e collaudo di nuove attrezzature; /pp- Miglioramento e ottimizzazione di processi e procedure; /pp- Installazione e manutenzione delle attrezzature, risoluzione dei problemi e analisi dei guasti; /pp- Gestione del budget (calcolo dei costi, stima del fabbisogno di materiali e identificazione di opportunità di riduzione delle spese); /pp- Garantire la conformità agli standard di sicurezza; /pp- Fornire supporto tecnico ai team di produzione per risolvere i problemi e ottimizzare le prestazioni; /pp- Redazione di report statistici e piani di azione; /pp- Coordinamento con clienti, fornitori e funzioni aziendali. /ppSi offre: /pp- Inserimento diretto e a tempo indeterminato. /pp- Range di RAL indicativo 35-45 K, da commisurarsi sulla reale seniority della risorsa. /pp- CCNL: gomma - plastica, 13 mensilità /pp- Smart working 1 gg a settimana, flessibilità oraria e buoni pasto giornalieri /pp- Luogo di lavoro: Mirandola (MO) /ppQuesto annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. /p