Per il nostro reparto Operations siamo alla ricerca di un / a Industrial Engineer, che opererà a diretto riporto del Direttore Operativo, collaborando attivamente con il Responsabile di Manutenzione.
La risorsa avrà un ruolo di supporto trasversale, contribuendo, sotto la supervisione dei referenti, alla gestione e al miglioramento dei processi legati alla manutenzione, alla gestione dei ricambi e all’analisi tecnico-economica delle attività di stabilimento, in un’ottica di efficienza operativa e miglioramento continuo.
Principali responsabilità
* Assistenza nella programmazione manutentiva: Supporto all’organizzazione degli interventi programmati e straordinari, dialogando con Produzione, Qualità, Acquisti e team di Manutenzione per garantire continuità e tempistiche ottimali.
* Collaborazione nella gestione fornitori e approvvigionamenti: Coinvolgimento nella revisione dei contratti di manutenzione e preparazione delle RDA con relativa raccolta e confronto offerte.
* Monitoraggio KPIs e reportistica: Raccolta e analisi dei principali indicatori manutentivi e operativi; predisposizione di report periodici e proposta di miglioramenti in affiancamento al Responsabile.
* Supporto ingegneristico e progetti di miglioramento: Affiancamento nel progetto e nell’industrializzazione di nuove soluzioni, partecipazione a programmi di miglioramento continuo e analisi tecnico‑economiche per ottimizzare costi e processi.
Requisiti richiesti
* Laurea in Ingegneria (preferibilmente ad indirizzo Meccanico, Elettrico o Industriale)
* Esperienza di 3–5 anni in ambito tecnico-industriale, preferibilmente in contesti produttivi strutturati
* Solida conoscenza delle logiche di manutenzione impiantistica e gestione dei ricambi
* Capacità di lettura del disegno tecnico
* Ottima padronanza di Excel e dimestichezza con sistemi ERP (preferibilmente SAP o equivalenti)
* Competenze nell’analisi tecnico-economica e nella gestione della documentazione tecnico-contrattuale
* Conoscenza dei principali KPI operativi e capacità di interpretazione critica dei dati
Competenze personali
* Forte determinazione, orientamento agli obiettivi e resilienza operativa
* Attitudine al lavoro in ambienti sfidanti e dinamici, con spiccato senso di responsabilità
* Eccellenti capacità organizzative, comunicative e relazionali
* Approccio pragmatico e orientamento al problem solving e al miglioramento continuo
* Capacità di lavorare in autonomia e in team interfunzionali
Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato.
Contesto dinamico, tecnologico e in forte espansione.
Inquadramento secondo il CCNL Tessile – Industria.
RAL indicativa tra € 35.000 / € 40.000, commisurata a competenze ed esperienza.
Luogo di Lavoro: Ospiate (MI) – 20021, Via Galileo Ferraris, 18 (con disponibilità a trasferte presso le altre sedi del Gruppo).
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903 / 77 e L. 125 / 91) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.lgs. 215 / 03 e 216 / 03.
La job posting non indica che l’annuncio sia scaduto, quindi si assume attivo.
#J-18808-Ljbffr