Job Camere S.r.l. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/**vedi modalità di candidatura** del 15/10/09 sez. 1) Filiale di ZanèPer azienda cliente che si occupa di carpenteria,Job Camere - Agenzia per il Lavorocerca un RESPONSABILE DI MANUTENZIONE.La persona selezionata dovrà avere solide conoscenze elettromeccaniche e si occuperà delle seguenti attività:eseguire la manutenzione delle macchine e della attrezzature aziendali, secondo le schede di manutenzione predisposte.collaborare con l’Ufficio Acquisti per la definizione dei ricambi da acquistare.riparare piccoli attrezzi di molatura, saldatura, ecc..interfacciarsi con i fornitori di servizi di manutenzione esterni, per richiesta di informazioni o di preventivi (in accordo con il suo Responsabile).ricevere e accompagnare i fornitori sul luogo dell’intervento per le manutenzioni, assicurandosi che la riparazione proceda regolarmente e verificandone l’efficacia. Verificare la documentazione rilasciata per la corretta manutenzione.monitorare costantemente il funzionamento d’impianti e macchinari.istruire il personale sulle modalità di utilizzo e manutenzione quotidiana delle attrezzature e degli utensili verificandone costantemente l’operato.Si richiede che il candidato sia in possesso dei seguenti attestati:carrello elevatorecarropontepiattaforme aereeSi offre:Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato con retribuzione commisurata alle capacità del candidatoMensa aziendale gratuitaOrario di lavoro: full-time, in giornataRequisiti:preferibile diploma indirizzo elettromeccanicogradita esperienza con macchine saldatrici e di carpenteria in generale (pressopiega, seghetto, tornio, plasma, ecc)capacità di intervento in campo pneumaticoesperienza di impiantistica elettrica, di gas e di aria compressa.esperienza in relazioni con con Fornitori esterni di manutenzione.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).