Content Manager
In Logotel siamo alla ricerca di una figura di Content Manager con esperienza, motivazione e capacità progettuale, per ideare e sviluppare strategie di contenuto che supportino i nostri progetti di trasformazione e i nostri ecosistemi digitali.
Crediamo che i contenuti siano strumenti generativi : creano connessioni, ispirano, facilitano la condivisione di conoscenza e accompagnano le persone nei loro percorsi di crescita. Per questo cerchiamo figure capaci di ascoltare, interpretare e tradurre le esigenze delle diverse famiglie professionali in contenuti di valore, coerenti con la cultura e gli obiettivi dei nostri clienti.
Il tuo ruolo
Come Content Manager, entrerai a far parte di un team multidisciplinare e collaborativo. Sarai responsabile della progettazione e gestione di palinsesti editoriali, della creazione di contenuti originali e della definizione di format innovativi per piattaforme digitali (Web / App). Il tuo obiettivo sarà quello di dare forma a narrazioni che generano engagement, facilitano lo scambio di esperienze e contribuiscono allo sviluppo professionale delle persone.
Ti occuperai di :
* Ideare e pianificare strategie di contenuto in linea con i progetti e le esigenze del cliente.
* Creare e curare contenuti multicanale (testi, video, infografiche, format interattivi) con attenzione alla qualità e all’impatto.
* Monitorare KPI e performance dei contenuti, raccogliendo feedback e ottimizzando le strategie.
* Integrare strumenti di AI per potenziare la produzione e la personalizzazione dei contenuti, sperimentando nuove modalità di engagement.
Sperimentazione e AI
In Logotel incoraggiamo l’esplorazione di strumenti di Intelligenza Artificiale per potenziare la progettazione e la gestione dei contenuti. Crediamo che l’AI possa aprire nuove opportunità nel codificare la conoscenza implicita, analizzare i dati e aumentare il livello di engagement con contenuti aderenti ai bisogni delle persone.
Chi cerchiamo
Una persona curiosa, empatica e versatile, che desidera generare impatto positivo per sé, per la comunità e per l’ambiente. Qualcuno che sappia unire approccio strategico, creatività e attenzione alla qualità, e che sia pronta / o a crescere in un contesto dinamico e stimolante.
Requisiti
* Laurea (preferibilmente in ambito umanistico, comunicazione o marketing).
* Esperienza nella progettazione e gestione di strategie di contenuto per contesti organizzativi complessi.
* Capacità di analisi e comprensione dei diversi ambiti professionali.
* Competenza nella gestione della reportistica e dei KPI di progetto.
* Padronanza di strumenti digitali (CMS, Microsoft 365, social media).
* Capacità di integrare Tool AI (Copilot, ChatGPT, Claude,…) nella gestione dei propri task.
* Conoscenza fluente della lingua inglese.
Cosa offriamo
Entrare in Logotel significa far parte di una community che mette al centro le persone, la sperimentazione e l’apprendimento continuo. Troverai :
* Un contesto dinamico e multidisciplinare, dove potrai confrontarti ogni giorno con designer, developer, strategist e professionisti di oltre 20 diversi mestieri.
* Progetti concreti e sfidanti, con clienti italiani e internazionali, in cui l’innovazione non è solo una parola chiave, ma una pratica quotidiana.
* Formazione continua : accesso a risorse, workshop interni, momenti di condivisione e aggiornamento su AI, design, learning e molto altro.
* Spazi di lavoro ispiranti : oltre 2500 mq tra terrazze, orti urbani e ambienti progettati per favorire collaborazione e benessere.
* Flessibilità : modalità di lavoro ibrida, con attenzione all’equilibrio tra vita professionale e personale.
* Nel definire il trattamento economico, terremo conto della tua esperienza e del tuo talento.
In Logotel ci impegniamo a garantire pari opportunità per ogni persona.
Indipendentemente da età, genere, identità di genere, etnia, cultura, disabilità, religione e orientamento sessuale.
Crediamo che promuovere la diversità, l’equità e l’inclusione sia fondamentale per attrarre, coinvolgere e trattenere persone di talento, contribuendo alla costruzione di un ambiente di lavoro positivo e di una cultura aziendale aperta e rispettosa.
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