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Junior quality specialist

Reggio nell'Emilia
Contratto a tempo indeterminato
Netribe Group
27.500 € all'anno
Pubblicato il 14 dicembre
Descrizione

Posizione aperta: Junior Quality Specialist – Settore IT

Vuoi entrare nel mondo della qualità aziendale e contribuire alla crescita di una realtà innovativa nel settore IT?

Siamo alla ricerca di una figura brillante e motivata da inserire nel nostro team come Junior Quality Specialist, con l’obiettivo di rafforzare i nostri processi interni e sostenere l’evoluzione del nostro sistema di gestione integrato.

Lavorerai a diretto riporto del Responsabile Legale & Qualità e avrai l'opportunità di crescere rapidamente in un contesto ad alto contenuto tecnologico.

Le tue responsabilità

* Contribuire allo sviluppo e aggiornamento di policy e procedure interne
* Supportare i processi di certificazione qualità aziendale (ISO 9001 e ISO 27001)
* Analizzare e supportare l’implementazione di nuove certificazioni ISO legate al business
* Collaborare con i vari dipartimenti per promuovere una cultura orientata al miglioramento continuo

Chi stiamo cercando

* Almeno 1 anno di esperienza in ruoli Quality in azienda (preferibilmente IT)
* Laurea in Ingegneria Gestionale o Informatica
* Ottime doti organizzative, precisione e orientamento al problem solving
* Spirito d’iniziativa, riservatezza, affidabilità e capacità di team working
* Residenza/domicilio in provincia di Reggio Emilia o Parma
* Partecipazione ad audit ISO 9001 e/o ISO 27001
* Conoscenza dei sistemi di gestione e dei principali strumenti qualità
* Contratto a tempo determinato di 1 anno, con obiettivo di stabilizzazione
* RAL 25.000–30.000 € commisurata a esperienza e competenze
* Smart working ibrido dopo il periodo di onboarding (minimo 6 mesi)
* Ambiente dinamico e altamente formativo, con possibilità di crescita nel ruolo

Se qualità, innovazione e miglioramento continuo sono le tue parole chiave… abbiamo la sfida giusta per te!

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

#J-18808-Ljbffr

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