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French-speaking hr manager | hybrid, growth & compliance (palo del colle)

Palo del Colle
Clarinet
Pubblicato il 29 aprile
Descrizione

PpHR Manager con francese – Full time, tempo indeterminato, Presenza + Smart Working. Sede di lavoro: Margherita di Savoia. /p h3Responsabilità /h3 ul liAttuare la politica di gestione delle risorse umane in linea con le strategie aziendali, definendo piani d'azione coerenti. /li liProgettare e gestire attività legate alla gestione del personale e allo sviluppo delle competenze. /li liCoordinare il piano formativo e lo crescita professionale all'interno del budget assegnato. /li liImplementare politiche di recruiting in linea con i progetti aziendali e i piani di successione. /li liFavorire il dialogo e la consultazione con lo staff e i relativi rappresentanti. /li liVerificare il rispetto delle normative vigenti e predisporre eventuali azioni correttive. /li liSupervisionare la gestione amministrativa del personale e il controllo dei processi payroll. /li liSviluppare o aggiornare procedure interne e strumenti di monitoraggio delle risorse umane. /li liAllineare la struttura organizzativa agli obiettivi produttivi dell'azienda. /li liAdeguare i livelli di organico secondo le esigenze aziendali. /li liPartecipare attivamente alla definizione e alla realizzazione delle politiche di sicurezza e CSR. /li liGestire le relazioni sindacali e partecipare alle negoziazioni. /li liTrasferte regolari sui siti produttivi Italiani. /li /ul h3Requisiti /h3 ul liLaurea in discipline umanistiche, psicologiche, economiche o giuridiche. /li liPreferibile master o corso di specializzazione in HR Management. /li liEsperienza consolidata nel ruolo di HR Manager. /li liOttima conoscenza della lingua francese, sia scritta che parlata (requisito obbligatorio). /li liConoscenza approfondita della normativa del lavoro, contrattualistica (anche di secondo livello), budgeting del personale, relazioni sindacali e procedure disciplinari. /li liOttima padronanza del pacchetto MS Office (Word, Excel, PowerPoint). /li liSpiccate capacità comunicative, relazionali e di lavoro in team. /li liAttitudine al problem solving, capacità analitiche e attenzione al dettaglio. /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul liContratto a tempo indeterminato. /li liRAL e pacchetto retributivo da definire in base all'esperienza. /li liTicket Restaurant da €8,00. /li liPossibilità di lavoro in smart working. /li liBonus al raggiungimento degli obiettivi. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

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