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Addetto asseblaggio

Quarto d'Altino
Contratto a tempo indeterminato
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Pubblicato il 22 gennaio
Descrizione

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

ADDETTO/ADDETTA AL MONTAGGIO MECCANICO

Di cosa ti dovrai occupare?

Montaggio delle componenti esterni di motori elettrici

Gestione e assemblaggio di componenti meccanici;

Controllo della qualità e del funzionamento del prodotto finito.

Hai queste competenze e caratteristiche?

Gradita esperienza pregressa in ruolo analogo;

Buona manualità e conoscenza di strumenti da banco e di misura per lo svolgimento delle attività di montaggio;

Capacità di lettura di disegni tecnici e schemi meccanici.

La meccanica ti appassiona? Questa potrebbe essere l'opportunità giusta per te!

Orario di lavoro

Da lunedì al venerdì

Da 8.00 a 12.00 e da 13.00 a 17.00 oppure su due turni 6.00-14.00 e 14.00-22.00

Offerta Contrattuale

Inserimento in somministrazione a scopo assunzione

Inquadramento: D1 – D2 di CCNL Metalmeccanica Industria

Mensa interna

Luogo di lavoro
Noventa di Piave

Se desideri far parte di una squadra dinamica e mettere in pratica le tue competenze tecniche, candidati subito!

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candidaa leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

#J-18808-Ljbffr

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