Panoramica
Si candidi tempestivamente! È previsto un elevato volume di candidati per il ruolo descritto di seguito, non aspetti a inviare il suo CV.
Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata. Per sostituzione di maternità nella sede di San Martino Buon Albergo (VR) si cerca un/a IMPIEGATO/A UFFICIO PATRIMONIO da inserire all’interno della funzione Sviluppo Tecnico e Immobiliare. La risorsa avrà la responsabilità di garantire la corretta gestione del patrimonio immobiliare di Gruppo, attraverso l’analisi dei costi immobiliari e di sostenibilità.
Responsabilità
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* Analisi preventive dei costi relativi agli interventi necessari per la realizzazione dei PV per l’integrazione dei relativi budget.
* Verifica della documentazione preliminare e contrattuale relativa all’acquisto di terreni e immobili.
* Raccolta e analisi dei dati relativi al patrimonio immobiliare.
* Valutazioni finalizzate a rinnovi e risoluzioni contrattuali.
* Valutazione e supporto alle società del gruppo nelle attività di ricommercializzazione immobiliare.
Requisiti
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* Percorso di studi ad indirizzo giuridico, economico o in urbanistica.
* Esperienza pregressa in realtà di gestione immobiliare (2+ anni).
* Conoscenza lingua inglese (B2).
* Disponibilità a trasferte sul territorio italiano ed estero.
Qualità/Competenze chiave
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* Orientamento al raggiungimento degli obiettivi, per essere riconosciuto come un interlocutore affidabile sia all’interno del team che nei confronti delle società del Gruppo.
* Capacità di mantenere una visione completa, integrando le informazioni ricevute ed interpretando correttamente il contesto e i propri interlocutori.
* Pensiero critico e risolutivo per analizzare le informazioni e individuare i punti critici, proponendo soluzioni e adottando un meccanismo di valutazione stabile e replicabile sulle diverse casistiche.
Altre informazioni / Benefici
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* Inserimento in un contesto strutturato e in crescita.
* Percorso di onboarding dedicato e formazione continua.
* Pasto gratuito per i giorni in presenza.
* Possibilità di fare smart working.
* Asilo Nido. xjrgpwk
* Convenzioni e agevolazioni dedicate ai collaboratori.
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