Addetto reparto ortofrutta | gdo | voghera

Jobtech, agenzia digitale per il lavoro, è alla ricerca di un/a Addetto/a Reparto Ortofrutta che voglia intraprendere un percorso lavorativo nel settore della grande distribuzione organizzata a Voghera. Dai un'occhiata a questa opportunità e invia la tua candidatura!

Cosa prevede l'offerta?

• Stipendio: da definire in base all'esperienza del candidato;
• Tipologia e durata contrattuale: contratto in somministrazione di 6 mesi, con possibilità di proroga;
• Giorni e orari di lavoro: full time, dal lunedì alla domenica su turni;
• Periodo di inizio: il prima possibile.

Avrai lʼopportunità di entrare a far parte di un'importante realtà nel settore della grande distribuzione, impegnata nella qualità dei prodotti e nella cura del servizio al cliente.

Cosa vorremmo trovare in te?

• Esperienza, anche breve, nel settore GDO;
• Interesse per il settore ortofrutta e per il lavoro in negozio;
• Disponibilità al lavoro su turni e nei weekend;
• Precisione e attenzione ai dettagli;
• Buone doti relazionali e orientamento al cliente;
• Attitudine al lavoro di squadra;
• Affidabilità e puntualità;
• Buona resistenza fisica e predisposizione al lavoro manuale;
• Disponibilità immediata.

Di cosa ti occuperai?

• Allestimento e rifornimento del reparto ortofrutta;
• Controllo qualità e freschezza dei prodotti esposti;
• Gestione delle scadenze e del riassortimento;
• Supporto alla clientela nell’acquisto;
• Pulizia e ordine del reparto;
• Monitoraggio delle giacenze e segnalazione mancanze;
• Collaborazione con il team per garantire la corretta esposizione dei prodotti;
• Utilizzo degli strumenti di lavoro nel rispetto delle norme igienico-sanitarie;
• Partecipazione all’inventario periodico;
• Supporto alle operazioni di carico/scarico della merce.

Se pensi che sia l'opportunità giusta per te, candidati subito.

Jobtech è un’Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.