Centro per l'Impiego di Monterotondo Via Val Di Fassa, 1/c - 00015 Monterotondo (RM) Cell. 338 4927902 - Tel. 06/51682093 preselezionecpimonterotondo@regione.lazio.itPOSIZIONE VACANTENumero posizioni: 6Qualifica qualificato: operatore ecologico (CP Istat 2011) 8.1.4.5.0Mansioni: raccolta rifiuti porta a porta e spazzamento manuale del territorio del comuneAzienda: azienda pluriservizi monterotondo - a.P.M.ATECO: 477310REQUISITITitolo/i di studio: LICENZA MEDIA (INDISPENSABILE)Esperienze lavorative: SETTORE DELL'IGIENE URBANA (INDISPENSABILE)Corsi professionaliCategoria assunzioni agevolateLingueMunito di veicolo personale: NON DEFINITO PREFERIBILEPatente: PATENTE B (PREFERIBILE)Competenze digitaliAbilitazioniIscrizione AlboCONDIZIONI PROPOSTETipo contratto: LAVORO A TEMPO DETERMINATODurata Tempo Determinato: 12 mesiTipo orario: TEMPO PIENOLavoro a turniSede di lavoro: Monterotondo (Prov. Roma) VIA MARZABOTTO SNCBarriere architettonicheTrasferteAlloggioRetribuzione lorda proposta: 1415,34MODALITÀ DI CANDIDATURAAi sensi dell'articolo 27 Decreto Legislativo 198 del 2006 la presente offerta di lavoro è rivolta ai lavoratori di entrambi i sessi.Invitiamo chi fosse interessato alla mansione indicata a inviare entro il 22/01/2026 i seguenti documenti a: personale@apmmonterotondo.it indicando nell'oggetto della mail il riferimento ID dell'annuncio e nominando i file allegati con il nome e cognome del candidato.Curriculum Vitae dettagliato, possibilmente in format Europass con estensione .Doc o .Pdf, firmato e con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Dlgs. n. 196/2003 come innovato dal regolamento UE 2016/679 (GDPR). La presente offerta sarà gestita direttamente dall'azienda, senza preselezione del Centro per l'Impiego; pertanto, le candidature andranno inviate direttamente all'azienda con le modalità sopra indicate.Il candidato potrà prendere visione dell'informativa privacy direttamente sul sito internet dell'azienda o richiedendone copia all'indirizzo e-mail aziendale.Note: Le informazioni di contatto aziendali e i dettagli di candidatura sono mantenuti come nel testo originale.#J-18808-Ljbffr