Stars&Cows;, PMI Innovativa nata per accelerare il talento nelle persone e nelle aziende attraverso servizi professionali di Recruitment, Digital Learning e Consulenza, ricerca una/un
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HR Manager
Per Franco Cosimo Panini Editore S.P.A., storica realtà italiana attiva nei settori scuola, editoria e cultura digitale, impegnata in un percorso di rafforzamento e innovazione delle proprie pratiche HR, con particolare attenzione allo sviluppo organizzativo, alla formazione e al benessere delle persone.
Responsabilità chiave:
- Supportare la progettazione e l'implementazione di iniziative HR in ambito sviluppo, formazione, engagement e performance management.
- Collaborare alla definizione di strumenti e processi per la gestione delle competenze e la valorizzazione dei talenti.
- Contribuire a iniziative di employer branding, comunicazione interna e miglioramento del clima organizzativo.
- Gestire operativamente attività e progetti HR nel rispetto delle policy aziendali, con crescente autonomia.
- Promuovere una cultura HR moderna, attenta al benessere organizzativo.
Requisiti:
- Laurea in discipline umanistiche, giuridiche, economiche o affini.
- 5-7 anni di esperienza in ambito HR, preferibilmente in aziende strutturate o in crescita.
- Buona conoscenza delle tematiche legate allo sviluppo del personale e ai processi HR soft.
- Conoscenza degli strumenti di Office e dei principali gestionali HR.
- Attitudine proattiva e orientata al miglioramento, con capacità di acquisire rapidamente autonomia nei processi e buone doti comunicative e relazionali
L'Azienda offre:
- Inserimento in un contesto dinamico, creativo e riconosciuto nel panorama editoriale e scolastico. xrtlpzc
- Possibilità di crescita professionale e sviluppo di competenze trasversali, con un ruolo attivo nei progetti di sviluppo organizzativo.
Altre informazioni:
Sede di lavoro in presenza: Modena / Ozzano Emilia (1 gg/week)
Inserimento: Tempo indeterminato
Orario: tempo pieno