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Hr manager

Verona
Praxi. Organizzazione E Consulenza
Pubblicato il 21 gennaio
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Principali Attività - Definisce e guida la strategia HR, lo sviluppo organizzativo e la gestione del personale, collaborando a progetti di engagement, employer branding e cultura aziendale. - Redige il budget del personale, si occupa del controllo del costo del lavoro e delle politiche retributive. - Coordina selezione, assunzioni e onboarding, curando processi e documentazione in linea con policy e normativa vigente. - Promuove la crescita interna attraverso formazione, sviluppo delle competenze e politiche di retention. - Supporta l’evoluzione dei processi HR attraverso l’ottimizzazione di procedure, strumenti digitali e iniziative di miglioramento continuo. - Supervisiona l’amministrazione del personale e garantisce il rispetto di normative sul lavoro. - Analizza KPI HR, elabora report per il management e propone azioni migliorative basate su dati e dashboard. Requisiti Fondamentali/Must have - Esperienza decennale nella gestione delle risorse umane in contesti aziendali strutturati - Solida conoscenza della normativa giuslavoristica e dei principali contratti collettivi - Esperienza consolidata nei processi di selezione, inserimento, gestione e sviluppo del personale - Abitudine a collaborare con il management e ad operare in logica di partnership con tutte le funzioni aziendali - Capacità di guidare il cambiamento organizzativo e promuovere una cultura aziendale condivisa Preferenziali/Nice to have - Conoscenza ed utilizzo dei principali software ERP Sede lavorativa Provincia di Verona Azienda Azienda imprenditoriale leader nel proprio segmento di mercato ed in fase di ulteriore sviluppo. Keywords WEPRAXI PRAXIHR PRAXI Rif. SP37512 Disclaimer: PRAXI S.p.A. (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04) crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti. PRAXI S.p.A. garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale. Informativa Privacy

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