Stiamo cercando un Java Developer / Team Leader da inserire in progettualità complesse e ad alto impatto in ambito enterprise!
Cosa cerchiamo:
* Ottima conoscenza di Java;
* Conoscenza database Oracle e capacità di scrittura query SQL;
* Esperienza con Javascript;
* Utilizzo di Git e principali flussi di versionamento;
* Conoscenza dei comandi base da terminale Linux;
* Applicazione del pattern MVC;
* Utilizzo di IDE come IntelliJ IDEA o Eclipse;
* Esperienza nello sviluppo e integrazione di API REST e SOAP;
* Buona conoscenza del pacchetto Office;
* Capacità di coordinare team di sviluppatori Java;
* Esperienza su progettualità complesse (preferibilmente in ambito bancario o assicurativo );
* Ottime capacità comunicative verso stakeholder di business e team tecnici;
* Spiccate doti analitiche, precisione e problem solving;
* Capacità di gestione delle tempistiche e rispetto delle scadenze;
* Flessibilità e adattabilità in contesti agili e dinamici;
* Disponibilità a eventuali straordinari durante le fasi di go-live.
Cosa offriamo:
* Trattamento retributivo in linea con le effettive competenze, assicurazione sanitaria, welfare aziendale e notebook;
* Percorsi di formazione;
* Grande attenzione al percorso professionale, con un team HR dedicato alla crescita e al supporto delle nostre risorse;
* Possibilità di lavorare in grandi realtà e progetti di respiro internazionale, in diverse Industry, tra cui Banking, Insurance, Automotive e Retail.
PERCHÉ ULIXE?
Siamo una realtà ICT che offre servizi esclusivi di consulenza, sviluppo e implementazione di sistemi informativi.
La nostra azienda è in continua crescita e ad oggi contiamo oltre 300 dipendenti.
Scopri di più sulla nostra pagina LinkedIn e sul nostro sito .
Sei pronto ad entrare nel nostro team?
L'offerta è rivolta ad entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento, ai sensi del d.lgs. 198/2006. Per quanto riguarda il trattamento dei dati personali, ti invitiamo a prendere visione dell'informativa resa ai sensi dell'art. 13 del d.lgs. 196/2003 e dell'art. 13 del GDPR 2016/679