OverviewGi Group SpA, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane RICERCA per il Gruppo Iren, leader in Italia nel settore multiutility, un/una Addetto Servizio Prevenzione e Protezione junior. La risorsa sarà inserita nell’unità organizzativa Servizio Prevenzione, Protezione e Sistemi Integrati in una società del Gruppo Iren e svolgerà attività di supporto in merito agli obblighi disicurezza e salute sul lavoro, seguendo gli indirizzi dati dal RSPP e quanto previsto dal D.Lgs. 81/2008.Responsibilitiescollaborare alla redazione e all’aggiornamento delle valutazioni di rischiocontribuire alla redazione delle procedure di sicurezza per le varie attivitàcontribuire all’individuazione di eventuali esigenze informative e formative inerenti i rischi, le misure e le attività di protezione e prevenzionesupportare l’informazione ai lavoratori circa i rischi per la salute e sicurezza sul lavoro, le procedure che riguardano il primo soccorso, la prevenzione antincendio, l’evacuazione dei luoghi di lavoro, i nominativi dei lavoratori preposti al pronto soccorsodiffondere le informazioni e fornire supporto in merito all’applicazione della legislazione normativa vigente nonché degli indirizzi aziendali in materiacollaborare all’osvolgimento di audit nel rispetto della normativa sugli ambienti, attrezzature e DPI, metodi e organizzazione del lavorosupportare leazioni di vigilanza sul personale operativo per verificare il rispetto delle procedure di sicurezzacollaborare all’organizzazione delle visite mediche periodiche (riunioni e visite del medico competente)Qualificationsdiploma/laurea in ambito tecnicopossesso delle qualifiche formative per ASPPprecedente esperienza nel campo dell’aprevenzione e sicurezza sul lavoro (preferibile)ContractTipologia contrattuale: contratto diretto con l’azienda a tempo indeterminato.LocationAddetto Servizio Prevenzione e Protezione junior • sant'ambrogio di torino, ItaliaEEO & PrivacyL’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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