Umana S.p.A. cerca IMPIEGATI SOCIAL MEDIA MANAGER per un’importante azienda del territorio. Ti occuperai di gestire e sviluppare la presenza dell'azienda sui social media. Sarai responsabile della creazione e pubblicazione di contenuti originali, coinvolgenti e di alta qualità. Monitorerai e analizzerai le performance dei contenuti sui vari canali social, con l'obiettivo di ottimizzare la strategia di social media marketing. Il candidato ideale sarà responsabile della creazione di video tutorial, promozione, divulgazione e formazione sul metal detecting, oltre alla gestione dei nostri canali social.
Responsabilità:
- Creare e pubblicare contenuti video tutorial su YouTube e altri canali social.
- Promuovere e divulgare informazioni sul metal detecting attraverso post, articoli e video.
- Gestire e monitorare i canali social dell’azienda.
- Collaborare con il team per sviluppare strategie di comunicazione e marketing.
- Rispondere ai commenti e alle domande degli utenti sui vari canali social.
- Analizzare le metriche di performance dei social media e ottimizzare le strategie di contenuto.
Requisiti:
- Esperienza comprovata nella gestione di canali social e nella creazione di contenuti video.
- Buona conoscenza della lingua inglese.
- Eccellenti capacità di comunicazione scritta e orale.
- Capacità di lavorare in team e di gestire progetti in modo indipendente.
- Creatività e passione per il metal detecting.
- Conoscenza delle piattaforme di social media e degli strumenti di analisi.
- Apertura al confronto e al dialogo continuo, considerati fondamentali per la crescita e il miglioramento professionale.
Cosa offriamo:
- Opportunità di lavorare in un ambiente dinamico e innovativo.
- Possibilità di crescita professionale.
- Collaborazione con un team appassionato e competente.
- Flessibilità lavorativa con possibilità di lavoro remoto.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).