Cerchiamo un / una Social Media Specialist da inserire a tempo completo nell’organico aziendale.
Competenze indispensabili:
Il nostro / la nostra candidat* ideale deve avere:
- Almeno 3 anni di esperienza in ambito social media (organico e paid)
- Dimestichezza nell’uso delle principali piattaforme social (Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter, YouTube, TikTok)
- Esperienza avanzata nella gestione del social media advertising su Facebook, Instagram e LinkedIn, con focus particolare su campagne di performance con obiettivo lead generation (su sito, landing page, lead ads)
- Esperienza nell’analisi dei dati e redazione di report sfruttando piattaforme social e Google Analytics
- Conoscenza dell’inglese, ci sembra il minimo!
- Ottime doti comunicative e di leadership
- Ottime capacità relazionali a tutti i livelli
Requisiti preferenziali:
- Familiarità con uno o più tool di planning / community management / reportistica (es. PostPickr, Hootsuite, SocialBakers, Sprout)
- Familiarità con Google Tag Manager per il tracciamento di eventi di monitoraggio
- Doti di content management e copywriting
Cosa farai:
Di che cosa si occuperà il nostro / la nostra nuov* Social Media Specialist?
- Accounting con i clienti assegnati
- Ideazione con il team di progetto di strategie di social media advertising per il raggiungimento di obiettivi prefissati
- Analisi e ricerca target utenti per i mercati nazionali e internazionali
- Gestione diretta delle campagne di social media advertising, in collaborazione con il team social (social media manager, social media assistant)
- Produzione di piani editoriali social per i clienti dell’agenzia, in collaborazione con il team creativo (copywriter, art director)
- Analisi e ricerca target utenti per i mercati nazionali e internazionali
- Monitoraggio continuativo dei risultati e produzione di reportistica avanzata
- Controllo sull’attività di calendarizzazione e posting dei contenuti
- Controllo sull’attività di community management
Benefits e Plus:
Le persone sono il cuore pulsante e il reale segreto del successo di Cepar.
Crediamo nella formazione come leva determinante della crescita professionale di ciascun*, e di conseguenza di tutta la nostra realtà.
In Cepar, oltre a partecipare a sessioni di formazione con professionist* del digitale attraverso un’academy interna, ognun* ha un budget a disposizione per acquisire nuove competenze, partecipando a eventi, workshop e corsi mirati.
Siamo particolarmente attenti a temi quali il welfare, lo smartworking e il team-building.
Avrai a disposizione spazi e strumenti idonei alle tue attività lavorative, bevande e buoni pasto.
La sede di lavoro è Legnano e diamo importanza al domicilio in vicinanza alla sede di lavoro.
Contratto di lavoro: Tempo indeterminato con livello da definire in base all’esperienza del / della candidat*.
Entro pochi giorni dalla compilazione del form, solo i / le candidat* in possesso dei requisiti verranno contattat* per una prima call introduttiva.
Inserimento immediato.
Inclusività
Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003 e Regolamento UE n.2016/679. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività.