L'obiettivo principale è quello di definire e attuare un sistema di gestione integrato per garantire la qualità e la sicurezza.
Compiti Principali
* Definire il sistema di gestione integrato: identificare le prescrizioni necessarie per assicurare la qualità e la sicurezza, pianificare e implementare misure di controllo;
* Verificare l'applicazione delle prescrizioni: controllare che i dipendenti e i collaboratori siano a conoscenza delle norme e regolamenti di qualità e sicurezza e che applichino correttamente le procedure stabilite;
* Collaborare con l'ufficio HR: lavorare con l'ufficio Risorse Umane per definire piani annuali di formazione sui temi di qualità e sicurezza;
* Gestire il sistema di qualità aziendale: analizzare i dati di produzione e di processo per identificare aree di miglioramento e sviluppare strategie per aumentare la soddisfazione dei clienti;
* Gestire la documentazione: mantenere aggiornate tutte le norme e regolamenti di qualità e sicurezza e trasmettere loro agli interessati;
Questo ruolo richiede una profonda comprensione delle normative sulla sicurezza e ambiente e della capacità di comunicare efficacemente con gli stakeholder. Se hai passione per la gestione della qualità e la sicurezza, questo potrebbe essere il lavoro adatto a te.