Gi Group S.p.A. Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 Prot. N' 1101 - SG - Iscr. Albo Informatico Agenzie per il Lavoro, Sez. I) collabora con una nota, strutturata e storica azienda nel settore alimentare.
Stiamo cercando:
La risorsa lavorerà in un Team già collaudato, composto da cinque operatori e si dovrà occupare del coordinamento, avviamento e monitoraggio della linea di produzione in base al format del prodotto lavorato.
Le attività previste saranno:
·Monitorare e gestire il funzionamento della linea produttiva
·Coordinare le attività di un determinato turno di lavoro
·Collaborare con il team per ottimizzare l efficienza operativa
·Supervisionare il personale e assegnare i relativi compiti
·Gestire eventuali problematiche o malfunzionamenti che possono emergere durante il turno
Il/la candidato/a ideale possiede preferibilmente un titolo di studi in ambito tecnico oppure materie affini.
Necessario che abbia maturato un esperienza di almeno 3 anni in posizione o settore analogo.
Si richiede autonomia nello svolgere la mansione.
Completano il profilo buone capacità di apprendimento, flessibilità, dinamismo, capacità di lavorare in team.
- Sede di lavoro: Sossano (VI)
- Tipologia di contratto: contratto diretto presso l'Azienda.
- Orario lavorativo: 8 ore giornaliere oppure sui 2 turni. È presente locale mensa e viene erogato il buono pasto.
- Retribuzione da concordare in base all'esperienza
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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