Posizione: Capo Reparto Officina Meccanica
Randstad Technical Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo.
Il nostro Cliente è affermata azienda leader nel settore Oil & Gas, si occupano della progettazione e costruzione di Valvole, raccordi e attrezzature per l'industria del petrolio e del gas
Riconosciuti a livello internazionale per la qualità dei loro prodotti e dei loro interventi, sono in continua evoluzione e crescita.
Ci hanno incaricato di ricercare un Capo Reparto Officina Meccanica
Retribuzione annua: 28000€ - 34000€
esperienza
da 3 a 5 anni
Cosa offriamo
* Contratto a tempo indeterminato con retribuzione commisurata all’esperienza (RAL indicativa 38-40K)
* Ambiente tecnico altamente specializzato
* Percorsi di formazione e sviluppo professionale
* Azienda solida e di storica tradizione
Sede Operativa
* Milano
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Responsabilità principali
* Coordinare e supervisionare le attività di reparto, assicurando il rispetto di tempi, costi e standard qualitativi
* Gestire e motivare il team operativo (8 operai tra fresatori e tornitori)
* Collaborare con Ufficio Tecnico e Qualità per il miglioramento continuo dei processi
* Assicurare il rispetto delle norme di sicurezza e delle procedure aziendali
* Monitorare l’efficienza ed il rispetto delle scadenze
Requisiti
* Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in contesti meccanici complessi (valvole, attrezzature oil & gas, impianti industriali)
* Esperienza di lavorazione meccanica di pezzi medio/grandi
* Esperienza di tornitura verticale e orizzontale e fresatura 5 assi
* Almeno 5 anni di esperienza nella gestione di personale di officina
* Ottima conoscenza del disegno tecnico e dei principali strumenti di misura
* Capacità di leadership, problem solving e organizzazione del lavoro
* Diploma tecnico o laurea in Ingegneria (meccanica o simili) costituiscono titolo preferenziale
* Conoscenza di base dei sistemi ERP e delle procedure di qualità