Alti Profili, divisione del gruppo Umana specializzata nella Ricerca e Selezione di personale di middle e top management nel mercato italiano e internazionale, seleziona per un'azienda storica di Ovaro un/una:La figura selezionata sarà il punto di riferimento operativo di un reparto produttivo strategico, con l’obiettivo di garantire il buon funzionamento quotidiano delle attività e contribuire al miglioramento continuo dei processi.Le principali responsabilità includono:Coordinare il personale su turno e gestire le presenze, assicurando una copertura efficiente nel rispetto degli accordi aziendali.Garantire il corretto utilizzo delle risorse produttive e prevenire carenze di materiali o scorte.Monitorare le performance del reparto, verificando la qualità e la coerenza dei dati raccolti e dei report di produzione.Individuare eventuali criticità e gestire in modo tempestivo la risoluzione dei problemi legati al processo produttivo.Supervisionare le attività tecniche del reparto, promuovendo standard elevati di qualità, sicurezza e affidabilità.Collaborare con i reparti trasversali per ottimizzare il flusso produttivo e contribuire al raggiungimento degli obiettivi aziendali.Partecipare attivamente a gruppi di lavoro e iniziative di miglioramento continuo, nonché all’implementazione di nuovi investimenti nel reparto.Assicurare il rispetto delle normative aziendali e dei sistemi di gestione (ISO, HACCP, Codice Etico e sicurezza).Requisiti richiestiPreferibile laurea in Ingegneria GestionaleEsperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghiConoscenza di base della lingua inglese.Capacità di leadership e gestione di team, con orientamento al coinvolgimento e alla motivazione delle risorse.Eccellenti capacità organizzative e di problem solving, con attitudine al miglioramento continuo.Buone doti comunicative per interfacciarsi efficacemente con i diversi reparti e livelli aziendali.Flessibilità e capacità di lavorare in un ambiente dinamico e sotto pressione.Orientamento al risultato e attenzione al controllo dei costi.Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su informativa per i candidati resa da Umana S.p.A. - Div. Alti Profili è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
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