RuoloNegoziatore ImmobiliareInformazioni GeneraliSettore: Ristrutturazione ed efficientamento immobiliare;
territorio: Verona e limitrofe;
sede di lavoro: Castel d'Azzano o Povegliano Veronese + incontri in zona;
riferimento: Direttore Operativo;
assunzione: immediata a tempo indeterminato (full-time);
retribuzione annua lorda (RAL) fino a €50.000 (€45.000 fisso + €5.000 premio) + auto + welfare.Responsabilità
Gestione autonoma delle trattative di vendita (cantieri immobiliari ed efficientamento), gestendo eventuali criticità e limitando le deroghe agli standard;
Presentare la soluzione e intrattenere un dialogo con clienti e agenzie, mantenendo focus su obiettivi e indicatori;
Guidare le agenzie immobiliari sugli standard operativi aziendali;
Collaborare con consulenti commerciali e project manager nella gestione del cliente;
Planificazione attività mensile, trimestrale, semestrale e annuale;
Feedback alla direzione su andamento trattative, criticità e mercato (competitor, prezzi, opportunità);
Contribuire alla definizione delle strategie commerciali sul territorio, migliorare i processi commerciali e la soddisfazione del cliente;
Responsabilità e gestione delle problematiche del cliente (e relative opportunità) per l'area di attività.
Requisiti
Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in zona (o vicinanze), patente B, conoscenza del territorio;
Esperienza di vendita, negoziazione, pianificazione strategica;
certificazioni e conoscenza PNL costituiranno un plus;
Esperienza nel settore immobiliare, conoscenze documentali (acquisto, procure, preliminari);
Conoscenza tecniche di Log-rolling;
Passione per negoziazioni immobiliari, autonomia e dinamicità;
Motivazione e desiderio di crescere professionalmente durante la crescita aziendale;
Attitudine all'innovazione, all'apprendimento e al miglioramento costante;
Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare organizzato per obiettivi, praticità, affidabilità, metodicità;
Capacità di pianificare attività a medio/lungo termine;
Persuasività, capacità di negoziazione;
Capacità relazionali, comunicazione efficace, empatia;
Etica, onestà, riservatezza, cortesia.
BeneficiAuto uso promiscuo;
welfare (palestra, personal coach, fondo sanitario);
percorso strutturato diinserimento in azienda (onboarding);
possibilità di crescitain un'azienda dinamica.Modalità di selezioneContattare direttamente via LinkedIn caricando CV aggiornato. I profili più interessanti verranno contattati entro 24 ore.TaglineSENZA STRESS RISTRUTTURAREUNIONSERVICE Assume Negoziatore Immobiliare Verona e limitrofe 50mila auto welfare#J-18808-Ljbffr