Novastilmec S.p.A. è un'azienda italiana specializzata nella progettazione, costruzione e installazione a livello mondiale di linee per la lavorazione a freddo dei coil, tra cui slitting lines e cut-to-lenght lines.
Vista la continua crescita, con nuovi progetti, investimenti e ampliamento del team tecnico-produttivo, siamo alla ricerca di un
da inserire nel reparto produttivo interno.
Descrizione del ruolo
La risorsa si occuperà dell'assemblaggio meccanico di slitting lines e linee CTL per coils, seguendo disegni tecnici, distinte base e standard di qualità aziendali.
Il ruolo prevede il montaggio di macchine e gruppi di macchine, regolazioni e controlli dimensionali/funzionali, collaborando con colleghi di produzione e, quando necessario, confrontandosi con ufficio tecnico per la risoluzione di criticità e l'ottimizzazione del montaggio.
Responsabilità principali
- Montaggio meccanico di carpenterie, gruppi e sottoassiemi;
- Utilizzo corretto di attrezzature e utensili di reparto;
- Regolazioni e registrazioni meccaniche in fase di montaggio;
- Supporto a prove funzionali interne/pre-collaudo;
- Identificazione e segnalazione di anomalie/non conformità, proponendo azioni correttive e collaborando con responsabili e ufficio tecnico;
- Compilazione di report e check-list di montaggio secondo le procedure interne;
- Rispetto di tempi di commessa, standard qualitativi e norme di sicurezza.
Valutiamo con interesse candidature sia junior che senior; il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
- Qualifica/Diploma tecnico o esperienza nel settore;
- Ottima lettura del disegno meccanico;
- Capacità di lavorare in team, atteggiamento collaborativo e orientato al confronto tecnico;
- Orientamento alla qualità e al rispetto dei tempi.
Si offre contratto di assunzione diretto in azienda, RAL commisurata all'esperienza.
- Mensa aziendale;
- Welfare;
- Orario su giornata; sabato tendenzialmente non lavorativo;
- Abbigliamento da lavoro fornito e lavato dall'azienda.
Novastilmec S.p.A. promuove un ambiente inclusivo e valuta le candidature nel rispetto delle pari opportunità.
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