Ruoli e Responsabilità
Noi offriamo un contratto ad assunzione diretta da parte dell'azienda cliente con retribuzione commisurata all'esperienza.
Tali ruoli includono:
* Responsabile di Manutenzione con esperienza nella gestione di reparti di manutenzione elettrica e meccanica;
* Miglioramento continuo sia di produzione che di sicurezza, in affiancamento alla direzione tecnica;
* Realizzazione degli investimenti programmati annualmente;
* Gestione delle attività manutentive effettuate con personale esterno e interno durante le fermate di stabilimento.
I requisiti per questo ruolo sono:
* Laurea o diploma in ambito elettrico o elettronico;
* Buona conoscenza di sistemi informatici: SAP, Office, Internet, ecc.;
* Buona conoscenza della lingua inglese scritta e orale;
* Conoscenza di: reti di distribuzione di media e bassa tensione, trasformatori, power center, servizi di stabilimento quali illuminazione, rete dati, reti di distribuzione aria compressa, impianti antincendio, automazione industriale con plc Siemens S5-S7-TIA Portal, trasmissione di potenza in corrente continua ed alternata, quadri di bassa tensione per gestione linee di produzione, azionamenti in corrente continua ed alternata, controlli assi, impianti di raffreddamento a torri evaporative e frigoriferi a condensazione;
* Buona conoscenza di sistemi di gestione di logica programmabile Step5, Step 7, Tia portal e gestione software di azionamenti quali Simotion, Starter, ecc.;
* Reperibilità e capacità gestionali per controllare il magazzino del materiale elettrico, motori in cc e in ca.