Lavoropiù spa
Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo!
- filiale di Rimini
- cerca per azienda cliente una figura di MANUTENTORE /TRICE ELETTROMECCANICO La risorsa risponder al plant manager e si occuper di garantire l’efficienza e l’effettivo funzionamento dei macchinari.
Requisiti:
- Ottime capacit comunicative e orientamento al cliente interno
- Precisione, affidabilit e forte attenzione al dettaglio
- Capacit organizzative e gestione delle priorit
- Problem solving e capacit di analisi
- Attitudine al lavoro in team e al coordinamento tra reparti
- Esperienza di almeno 3/5 anni in ruoli analoghi in aziende mediamente strutturate
- Diploma a indirizzo tecnico
- Disponibilit a manutenzioni su altri stabilimenti del Gruppo per interventi straordinari (es.
montaggio/smontaggio macchine) Principali responsabilit :
- Gestire il piano di manutenzione ordinario
- Gestire il piano di manutenzione programmata secondo i programmi interni (BRC)
- Eseguire le riparazioni temporanee secondo le istruzioni impartite
- Detenere contatti con i fornitori esterni di servizi per la manutenzione e taratura
- Coordinare i fornitori esterni e tecnici
- Rispettare e far rispettare le regole di sicurezza sul lavoro durante le riparazioni
- Eseguire gli interventi secondo le GMP aziendali
- Riportare all’ufficio acquisti le necessit dei materiali necessari
- Compilare in modo adeguato i registri forniti
- Gestire (ordinare e distribuire internamente) i consumabili legati alle manutenzioni e ai dpi di produzione Inquadramento: iniziale contratto a tempo determinato finalizzato all'indeterminato Luogo di lavoro: Santarcangelo di Romagna (RN) Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa.
Aut.
Min.
del 26/11/2004 _ Prot.
1104/SG.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @ / @tor.jobs / pyou.eu.
Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. xjrgpwk
In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
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