Cyber Guru è una scale-up leader in Europa nella Cyber Security Awareness, con oltre 1M di utenti in 90+ Paesi e un recente round Series B da 25M€ per accelerare su AI e sviluppo prodotto. Entrerai nel nostro Team Innovation lavorando su nuovi servizi AI e sull’evoluzione della piattaforma. Cosa farai (entro 6–12 mesi)
Progettare e sviluppare microservizi e API backend che alimentano le nostre funzionalità AI e i flussi della piattaforma (autenticazione, integrazioni, reporting, ecc.). Integrare sistemi terzi (Zendesk, NetSuite, HubSpot, ecc.) tramite API e automazioni robuste, monitorabili e sicure. Collaborare con Data Scientist e Product Designer per trasformare prototipi di modelli (OpenAI, Gemini, Hugging Face o modelli interni) in feature scalabili in produzione. Partecipare alle decisioni architetturali (stack, servizi, strumenti di osservabilità e automazione) e contribuire a mantenere il debito tecnico sotto controllo. Sperimentare e proporre miglioramenti ai processi aziendali tramite orchestrazione, scripting e strumenti di automazione. 3–5 anni di esperienza nello sviluppo backend in prodotto o SaaS Ottima conoscenza di Python (realmente usato in produzione) e solide basi su API REST, database relazionali (es. Postgres/MySQL) e NoSQL Capacità di modellare domini e dati complessi e di spiegare le proprie scelte in modo chiaro a dev e non-dev Interesse concreto per AI/ML e cybersecurity, anche tramite side project, corsi o letture tecniche Buona comunicazione, autonomia nella gestione del lavoro, abitudine a dare e ricevere feedback Italiano molto buono e inglese professionale (call con colleghi/partner, documentazione tecnica) Esperienza con frontend moderni (React/Vue/Angular) a livello di collaborazione o piccoli contributi. Esperienza con container, CI/CD e strumenti di osservabilità (Docker, Kubernetes, GitHub Actions, Grafana, ecc.). Esperienza in ambienti scale-up / startup prodotto. Contratto a tempo indeterminato. Modalità ibrida a Roma con incontri periodici in sede. Assicurazione sanitaria integrativa, welfare aziendale. Progetti internazionali su AI e cybersecurity, con forte esposizione a nuove tecnologie. Budget formazione, conferenze e mentorship, con crescita verso ruoli senior/lead. Ambiente di lavoro informale, orientato ai risultati, in cui contano dati, idee e capacità critica.
Come lavoriamo e processo di selezione Cicli di sviluppo brevi, forte collaborazione tra prodotto, data e dev. Onboarding strutturato con obiettivi chiari per i primi 30/60/90 giorni.
Call di 15' con HR per allineamento reciproco Call di 30' con Responsabile del Team per allineamento reciproco Call tecnica di 60' (Esercizio tecnico leggero o code review su codice reale) Incontro con il team Inviaci CV o profilo LinkedIn + un breve messaggio su perché ti interessa Cyber Guru e cosa ti piacerebbe costruire qui. Non richiediamo laurea tecnica: se non l’hai, raccontaci cosa ti rende comunque un/una dev solido/a e curioso/a. Non cerchiamo “yes-man”: se hai dubbi, domande o idee, portale.
Se hai domande prima di candidarti, scrivimi su LinkedIn con un messaggio contestualizzato (niente “ciao, interessato” generici). #J-18808-Ljbffr