Impresa attiva nella gestione commerciale di Prodotti Medicali amplia il team con un/a Responsabile risorse umane junior, con mansioni operative e organizzative.
Azienda operante nel settore della gestione commerciale di prodotti medicali cerca un Responsabile delle risorse umane junior per svolgere attività operative e organizzative.
Attività Previste:
- Gestione delle attività di recruiting e selezione del personale
- Sviluppo e implementazione di politiche e procedure HR
- Gestione delle relazioni con dipendenti e fornitori esterni
- Partecipazione alla definizione delle strategie di retention e sviluppo del personale
Requisiti:
- Conoscenza delle normative in materia di diritto del lavoro e legislazione fiscale
- Abilità nell'organizzazione e nel problem solving
- Ottime capacità relazionali e di comunicazione
- Attitudine al lavoro in team e alla gestione delle persone
Offerta
- Rapporto di lavoro a tempo determinato su base full time
- Contesto partecipativo con costante interazione tra colleghi