Social network you want to login/join with:
Client:
Gi Group
Location:
Job Category:
Other
EU work permit required:
Yes
Job Reference:
778665855382506700833711
Job Views:
2
Posted:
08.06.2025
Expiry Date:
23.07.2025
Job Description:
FILIALE: MILANO HORECA
Sei una persona attenta ai dettagli e che ama lavorare a contatto con le persone?
Cerchi un'opportunità in cui mettere in pratica le tue competenze?
Noi di Gi Group, filiale di Milano Horeca, cerchiamo per azienda cliente del settore della ristorazione
ADDETTO RISTORAZIONE
Di cosa ti dovrai occupare?
* Accoglienza dei clienti e gestione delle ordinazioni
* Servizio al tavolo e assistenza alla clientela
* Supporto nel riordino della sala
* Addetto caffetteria e bar
Hai queste competenze e caratteristiche?
* Orientamento al cliente e ottime doti comunicative;
* Capacità di lavorare in team;
* Esperienza maturata in ruolo analogo.
Ti rivedi in queste caratteristiche?
Candidati ora
Tipologia contrattuale:
* Iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi con scopo assunzione a tempo indeterminato direttamente con l'azienda;
* 5 livello
* turni unici
Orario di lavoro:
Full time (40h) dal lunedì alla domenica con 1 giorno di riposo (6gg su 7)
Sede di lavoro:
Monticello (Lecco)
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro, e una delle principali a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si rivolge a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
#J-18808-Ljbffr