Adecco Italia Spa filiale di Casalmaggiore cerca un/una Ingegnere Informatico per azienda cliente nel settore metalmeccanico. Descrizione del ruolo Azienda operante nel settore manifatturiero ricerca una figura da inserire nel team IT composto da 3 sviluppatori. La risorsa si occuperà sia di attività di sviluppo software sia di assistenza tecnica agli utenti, alternando giornate interamente dedicate alla programmazione (fino a 8 ore) ad altre di supporto tecnico onsite o da remoto (4–6 ore). Il ruolo prevede interazione con utenti interni, reparti produttivi e, quando necessario, con tecnici esterni per applicativi specifici.________________________________________Responsabilità principali• Sviluppo di applicativi in ambiente Visual Studio, linguaggio C#.• Eventuale sviluppo web in ASP. NET (requisito preferenziale).• Gestione e manutenzione di database SQL Server e utilizzo del linguaggio SQL.• Supporto tecnico agli utenti su software aziendali: utilizzo, configurazione, troubleshooting.• Assistenza hardware di base su PC, stampanti e periferiche.• Attività di assistenza sia da remoto sia in presenza presso gli utenti.• Collaborazione diretta con gli altri sviluppatori del team.• Interfaccia con tecnici esterni per assistenze su applicativi specifici.________________________________________Requisiti tecnici Richiesti:• Ottima conoscenza di C# in ambiente Visual Studio.• Conoscenza dei sistemi Windows Client.• Conoscenza del linguaggio SQL e database Microsoft SQL Server.• Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office. Preferenziali (non obbligatori):• Conoscenza di ASP. NET.• Familiarità con sistemi Windows Server e reti di dominio.• Conoscenza base di apparati di rete (switch, router, firewall).________________________________________Competenze personali• Capacità di lavorare in team.• Orientamento alla risoluzione dei problemi.• Flessibilità nello svolgere compiti diversi (programmazione e assistenza).• Buone capacità relazionali nel rapporto con utenti e tecnici esterni. Si offre contratto diretto a tempo indeterminato da parte dell'azienda cliente con retribuzione commisurata alle competenze in ingresso