Randstad Office Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito amministrativo e impiegatizio.
Scopra di più sui compiti quotidiani, le responsabilità generali e l'esperienza richiesta per questa opportunità scorrendo subito verso il basso.
Per importante cliente in ambito tech, ricerchiamo un
PAYROLL SPECIALIST
Si offre: tempo determinato / tempo indeterminato, CCNL Commercio. Livello di inserimento a partire dal 5° livello. RAL a partire dai €24.000 a seconda dell'esperienza, più bonus variabile. Alta flessibilità. Parliamo di un'azienda tech dove si lavora per obiettivi.
Benefit: buoni pasto da €8 e welfare aziendale.
Sede di lavoro: full remote - timezone Italiana.
Orario di lavoro: 09.00/18:00 con un'ora di pausa pranzo.
Di cosa ti occuperai?
- calcolo preciso di retribuzioni nette/lorde, straordinari, indennità e ritenute;
- calcolo e versamento di contributi INPS e INAIL, e gestione delle ritenute d'acconto (IRPEF);
- gestione di ferie, permessi, malattie, infortuni, congedi e TFR;
- comunicazioni obbligatorie per assunzioni, proroghe o cessazioni ai centri per l'impiego ,CU, 770 e autoliquidazione Inail;
- monitoraggio del costo del lavoro, report per la direzione e interfaccia con i dipendenti per chiarimenti.
Quali requisiti stiamo cercando?
- hai un minimo 2 anni di lavoro in studi paghe;
- hai ottenuto una laurea in Economia, Economia Aziendale, Giurisprudenza e Consulenza del Lavoro;
- capacità di gestire un ciclo paga: elaborazione cedolini, rapporti con gli enti, adempimenti annuali, fino al contatto con il cliente;
- sei una personasmart e in aggiornamento continuo sulle innovazioni tecnologiche;
- hai una buona conoscenza del software Microsoft Excel e delle logiche al suo interno;
- gestione autonoma di 300 cedolini e/o voglia di affrontare la sfida;
- esperienza con i CCNL Commercio /ConfCommercio /Metalmeccanico /Pubblici Esercizi;
- è essenziale comunicare in maniera semplice e strutturata concetti complessi. xrtlpzc
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La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito