MANUTENTORE MECCANICO/ATTREZZISTA PRESSE (1220619) Altro•Ancona, ITALY
Overview
Gi Pro Mechanics 4.0 Marche è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, che accompagnano i candidati verso mansioni e contesti aziendali nelle Marche coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Ruolo: ADDETTO/A ALLA MANUTENZIONE ELETTROMECCANICA
La risorsa sarà inserita nel reparto manutenzione composto da 6 risorse e si occuperà di mantenere il corretto funzionamento di apparecchi, presse di stampaggio, macchine, impianti e linee produttive nel rispetto dei programmi di produzione.
Responsabilità
* Manutenzione periodica degli impianti secondo calendario
* Diagnosi e interventi a guasto
* Messa in sicurezza degli impianti prima dell'intervento
* Compilazione della reportistica sugli interventi eseguiti
Requisiti
* Diploma di perito meccanico / meccatronico / elettrico / elettronico
* Passione per la meccanica, oleodinamica, pneumatica, elettrica e elettronica
* Conoscenza della principale strumentazione da banco meccanica ed elettrica
* Conoscenza dei componenti meccanici ed elettrici
* Conoscenza dei principali strumenti di misura (calibri, micrometri, tester…)
* Lettura degli schemi elettrici, pneumatici ed idraulici, disegni meccanici
* Capacità di lavoro in team
* Curiosità e attitudine all'apprendimento continuo
* Attitudine a lavorare per processi e procedure
Condizioni di lavoro
* Orario di lavoro: 3 turni dal lunedì al venerdì; orario centrale
* Luogo di lavoro: Jesi (An)
* CCNL: Met.Ind
* RAL: 30K-40K in base alla seniority
* Contratto a tempo indeterminato in azienda
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it / privacy-candidati.
J-18808-Ljbffr
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