Per rilevante realtà del mondo Retail, operante nel settore dell'abbigliamento sportivo siamo alla ricerca di un Retail Training Specialist La risorsa, a diretto riporto dell'HR Training & Development Manager, si occuperà della progettazione e dell'erogazione direttamente sul campo di percorsi formativi per i colleghi dei punti vendita. Principali responsabilità e attività Sarai il punto di connessione tra la funzione HR, la funzione Vendite e i fornitori per analizzare il fabbisogno formativo;
Progetterai e gestirai i percorsi formativi per il personale di negozio, con un focus sulle tecniche di vendita e sulle soft skills;
Contribuirai allosviluppo del Learning Management System aziendale integrando le formazioni in presenza e i contenuti e-learning per far sì che i team di vendita siano sempre aggiornati sulle nuove linee di prodotto;
Favorirai la condivisione di linee guida e best practice per il trasferimento di conoscenze e competenze tecniche all'interno dei reparti;
Contribuirai allacreazione di contenuti formativi che rendano più efficace l'onboarding in negozio. Profilo Esperienza pregressa nella formazione del personale di negozio nel settore Retail/GDO/GDS;
Passione per l'ambito Customer Satisfaction;
Sai costruire relazionicollaborative con diversi interlocutori e la comunicazione è il tuo punto di forza;
Disponibilità nell'effettuare trasferte sui negozi;
Conoscenza della linguainglese;
Contratto:
Assunzione diretta Tempo Indeterminato Luogo di Lavoro:
Curno (BG) La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( />// ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR)