Il nostro cliente è un'azienda leader nell'outsourcing della logistica, con una presenza consolidata sul territorio nazionale.
Per il potenziamento del gruppo HR presso l'hub di smistamento di Maddaloni, siamo alla ricerca di un / una :HR BUSINESS PARTNER – Relazioni Sindacali (Settore Logistico)La risorsa selezionata opererà a stretto contatto con il team HR e il management aziendale, contribuendo all'allineamento delle strategie HR con gli obiettivi di business, con un focus particolare sulle relazioni sindacali.Responsabilità principali:Pianificazione e gestione dei nuovi inserimentiGestione delle problematiche disciplinari e delle controversie di lavoroGestione del contenzioso, anche con il supporto di legali interni / esterniValutazione delle performance dei lavoratoriMonitoraggio della compliance giuslavoristicaRelazione quotidiana con le Organizzazioni Sindacali su tematiche contrattuali, informative e organizzativeCoordinamento con le associazioni datoriali su problematiche comuniNegoziazione e stipula di accordi sindacaliImplementazione di misure di ottimizzazione dei costiInterfaccia diretta con i dipendenti per la gestione delle problematiche operativeDesideriamo entrare in contatto con risorse in possesso di Laurea in Giurisprudenza e / o Consulenza del lavoro, esperienza in ruoli Hr in contesti strutturati, ottima padronanza del diritto del lavoro e della contrattazione collettiva.Inserimento diretto in azienda.
CCNL Commercio e Terziario.
Inquadramento e RAL commisurati all'esperienza.Sede di lavoro : Maddaloni (CE)L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs ********** e dei Dlgs ********** e ********** e della PdR **********.Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg.
UE **********.Aut.
Min.
Prot.
N. **** – SG del **************#J-*****-Ljbffr