PpVuoi fare la differenza nella vita delle persone con il tuo attuale lavoro? DIVENTA LIFECHANGER! Avrai la possibilità di farlo in una realtà attenta a promuovere e garantire il Lavoro Sostenibile, l'Equità, Diversità e Inclusione delle persone con un'attenzione particolare alla Parità di Genere. Una realtà che fa dei valori di Cura, Passione, Collaborazione, Responsabilità, Apprendimento Continuo e Sostenibilità i suoi pillar. In Gi Group Holding avrai prospettive di crescita anche a livello internazionale e con piani di formazione personalizzati proposti da b*right, la nostra Corporate University. In più potrai usufruire di un sistema premiante e di Gi Well, il nostro piano di welfare aziendale. /p pGi Group Spa, società di Gi Group Holding, ricerca una figura di: /p h3STAGE HR RECRUITER /h3 h3Responsabilità /h3 ul liGestione del front-office e colloqui conoscitivi /li liScreening e archiviazione curricula /li liGestione dei canali di reclutamento /li liContratti di assunzione e gestione scadenze /li liApprofondimento dei principali aspetti legati alla selezione e presentazione delle candidature alle aziende /li liAmministrazione del personale assunto /li /ul h3Requisiti richiesti /h3 ul liForte motivazione ad operare nel settore delle Risorse Umane /li liLaureato/a o regolarmente iscritto/a a un corso di laurea o master, preferibilmente in materie umanistiche o giuridico-economiche /li liBuona conoscenza del pacchetto Office /li /ul h3Candidato ideale /h3 ul liOttime capacità relazionali /li liPredisposizione al lavoro in team /li liDinamismo /li liFlessibilità /li liOrientamento al cliente /li /ul pInserimento previsto: stage di 6 mesi /p pSede di tirocinio: Filiale di UDINE /p pRimborso spese: 500€ mensili + ticket giornalieri da 6€ /p pGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). /p pL'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /p /p #J-18808-Ljbffr