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Veneto (campo di ne)

Campo (Provincia di Pisa)
Lidl
Pubblicato il 8 gennaio
Descrizione

Introduzione Nel ruolo di
Collaboratore Progetti Vendite
lavorerai all'interno dell 'Ufficio Sales Systems & Solutions
e sarai parte attiva nella gestione dei nuovi sistemi all'interno dei nostri punti vendita.
Se stai cercando un lavoro che ti permetta di sviluppare al meglio le tue capacità organizzative, questa è l'offerta che fa per te!
La posizione Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono: Supporto nell'introduzione di
progetti innovativi per i punti vendita, con attività legate principalmente a:
Sistemi di checkout
tradizionali, digitali e self-service, Sistemi di cash management,
Cartelli Prezzo Elettronici.
Interazione con altri reparti aziendali per garantire una corretta implementazione dei
progetti.
Predisposizione di documentazione progettuale: procedure, linee guida, manuali operativi.
Svolgimento di
test funzionali, formazione del personale nell'ambito dei progetti implementati.
Supporto alle Direzioni Regionali, con focus su aspetti legati ai processi operativi.
Elaborazione di analisi e strumenti di
monitoraggio dei KPI
legati ai progetti.
Collaborazione attiva alla definizione e ottimizzazione dei processi operativi dei punti vendita.
Il profilo ricercato I requisiti per ricoprire l'offerta di lavoro come
Collaboratore Progetti Vendite
sono: Preferibile titolo di laurea in ambito economico/informatico Buona conoscenza della
lingua inglese Ottima padronanza degli strumenti Office (in particolare Excel) / Ottima conoscenza del pacchetto
Google Workspace
(Gmail, Drive, Docs, Sheets, Calendar, Meet) Proattività, dinamicità e flessibilità Capacità di problem solving e orientamento all'obiettivo Ottima propensione alla collaborazione e al lavoro di squadra
La nostra offerta Cosa prevede l'offerta di lavoro per il ruolo di
Collaboratore Progetti Vendite ?
Contratto a tempo determinato di 12 mesi
con concrete possibilità di stabilizzazione al termine Lavoro da remoto
per una media di 2 giorni a settimana, cumulabili nel mese Un processo annuale di
Talent Management
per sostenere il tuo sviluppo Un percorso di inserimento completo e strutturato basato sul ' training on the job ' e supportato dall'esperienza dei colleghi senior Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante certificato
Top Employer Un'azienda solida, strutturata, consapevole della propria responsabilità sociale e impegnata da anni con il consolidato programma di CSR "Sulla via del domani" Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro Tanti vantaggi come il centro fitness gratuito, lavanderia convenzionata, 'Italiamo Lounge' per trascorrere piacevoli pause con i colleghi Altri benefit previsti dal sistema di
welfare Aziendale
Negli scorsi 30 anni la nostra crescita è stata sorprendente e non abbiamo intenzione di fermarci: in arrivo tanti nuovi store e nuove assunzioni.
La prossima persona ad unirsi alla nostra squadra potresti essere TU!

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