Professionista di Risorse Umane e Amministrazione Legale
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La nostra ricerca si concentra su un Specialista in Risorse Umane e Amministrazione Legale che lavorerà direttamente con il Responsabile dell'Amministrazione HR.
L'obiettivo principale di questo ruolo è garantire la gestione corretta delle attività relative all'amministrazione del personale, assicurando l'aderenza alle normative vigenti in materia di diritto del lavoro e previdenza. Questa figura chiave contribuirà allo sviluppo della nostra organizzazione.
I compiti principali includono:
* Gestione delle pratiche amministrative relative al personale;
* Verifica dell'aderenza alle normative vigenti;
* Collaborazione con i dipendenti per risolvere eventuali problemi.
Per essere idoneo a questa posizione occorre avere esperienza nel campo delle Risorse Umane e conoscenze approfondite sulle normative vigenti. La capacità di comunicare efficacemente è fondamentale. Se sei una persona organizzata e dettagliata, candidati!
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Requisiti di base:
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- Esperienza nel campo delle Risorse Umane;
- Conoscenze approfondite delle normative vigenti;
- Capacità di comunicare efficacemente.
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Benefici:
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La possibilità di lavorare in un team dinamico e collaborativo, con opportunità di crescita e sviluppo professionale.
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Altro:
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Potreai lavorare in un ambiente stimolante e innovativo, dove potrai esprimere le tue idee e contribuire allo sviluppo della nostra organizzazione.