Per importante e storica azienda operante nel settore industriale, stiamo ricercando una figura di Responsabile Legale con conoscenza dell’inglese giuridico – commerciale per lavorare con contrattualistica internazionale.
La risorsa si occuperà dell’importante compito di internalizzare la funzione Legale strutturando i rispettivi processi aziendali e sensibilizzando ad una nuova cultura aziendale.
L’opportunità non prevede Smart Working
Maggiori attività:
* Garantire redazione, revisione e supervisione giuridica dei contratti commerciali, anche di portata internazionale (forniture, distribuzione, NDA, appalti, licenze, partnership, ecc.)
* Assicurare il supporto negli adempimenti societari ordinari e straordinari per le società italiane ed internazionali del Gruppo: redazione verbali organi sociali, modifiche statutarie, procure, operazioni straordinarie, delibere e pratiche societarie connesse
* Garantire il supporto legale in materia di responsabilità civile e contrattuale, inclusa la responsabilità da prodotto
* Supportare le Direzioni aziendali e gli Organismi di Vigilanza nell’aggiornamento del Modello 231/2001 per le società italiane del gruppo
* Supportare i Responsabili del Trattamento Dati ed i DPO sulle tematiche di privacy e protezione dei dati personali (GDPR)
* Coordinare, ove necessario, i consulenti e gli studi legali esterni
Requisiti richiesti:
* Laurea in Giurisprudenza e abilitazione alla professione forense
* Esperienza consolidata presso studi legali o ufficio legale di aziende industriali e strutturate
* Solida conoscenza del diritto civile e commerciale con esperienza approfondita in contrattualistica nazionale e internazionale
* Competenza operativa negli adempimenti societari e nella gestione degli organi sociali
* Conoscenza delle normative su responsabilità civile, sicurezza sul lavoro, privacy e 231
* Buona conoscenza dell’inglese giuridico-commerciale
* Capacità di lavorare in autonomia e gestire più società in modo strutturato ed efficiente.
Sede di lavoro: Provincia di Brescia, non è previsto smart working.
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)