Seleziona un Magazziniere per operare nel settore metalmeccanico.
Sala Retribuzione e Condizioni di Lavoro
La retribuzione annuale varia tra 28.000€ e 34.000€. La disponibilità a lavorare su due turni è richiesta.
Il contratto sarà stipulato con scopo assunzione.
Descrizione del Ruolo
Si ricerca un candidato in grado di gestire la movimentazione merce lunga fino ai 6 metri all'interno di un magazzino, utilizzando un carrello elevatore trilaterale/retrattile.
I requisiti principali includono esperienza nella mansione e capacità di calcolo del volume per la gestione dello spazio.
Requisiti e Qualifiche Richieste
Possesso di esperienza nella mansione di Magazziniere è necessario. Inoltre, si richiede la capacità di calcolare il volume per la gestione dello spazio.
È importante essere disponibili a pranzare in mensa durante i turni di lavoro.
Saranno considerati solo i candidati con esperienza nella mansione desiderata.
Ogni risorsa umana selezionata verrà addestrata per l'uso sicuro del lettore ottico e del carrello elevatore trilaterale/retrattile.
La compagnia offre possibilità di sviluppo professionale attraverso l'adeguamento continuo delle competenze dei dipendenti.
Per lavorare nell'ambiente industriale, è richiesto il possesso di basici cognizioni di matematica applicata allo spazio occupato nelle aree di magazzinaggio.
In questo ambiente, la collaborazione tra le persone è essenziale per raggiungere gli obiettivi aziendali.
L'azienda cerca qualcuno che sia disposto a lavorare in uno spazio aperto, come un magazzino.
Benefici del Lavoro
Tutti i dipendenti godranno di una formazione continua per acquisire nuove abilità e migliorare quelle esistenti.
Tutti i dipendenti saranno pagati secondo i livelli stipendiali dell'azienda.
Tutti i dipendenti potranno accedere alle facoltà dell'azienda, compresa la mensa aziendale.
Dopo aver svolto un periodo di prova, tutti i dipendenti potranno accedere al piano di benefits previsto dall'azienda.
Tutti i dipendenti dovranno sottoscrivere un contratto di lavoro senza determina inferiore di tre anni o più, stabilito dalla legge vigente.
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