PROFILO INFORMATICO JUNIOR (NEODIPLOMATI-NEODIPLOMATE)
Sorint.Lab S.P.A ,consolidata realtà italiana operante nel IT a 360° dal 1985, con sedi anche all'estero, ricerca per attività sfidanti con possibilità di crescita professionale, (Milano città) neodiplomati e neodiplomate ad indirizzo informatico.
I nostri nuovi colleghi Sorint dovranno interagire con i nostri clienti e si occuperanno di Supporto Specialistico OS in ambito Linux e Microsoft.
Sono richieste esperienza in tematiche Helpdesk e capacità e autonomia nel troubleshooting. Sono indispensabili predisposizione all'ascolto, al dialogo, al lavoro di gruppo e al miglioramento continuo.
Per quanto riguarda i profili da coinvolgere per le nostre opportunità siamo aperti a candidature sia da parte di giovani con talento e volontà (mandatoria però formazione in ambito IT), ma anche di profili professionali con maggiore seniority.
PROFILO RICERCATO
Il candidato/la candidata ideale è in possesso dei seguenti skills:
* Buona conoscenza dell'informatica di base (linux, windows);
* Fondamenti delle telecomunicazioni (Reti locali, network).
REQUISITI RICHIESTI:
* Diploma in Informatica o discipline equivalenti;
* Esperienza (se possibile) di almeno 1 anno nel settore informatico;
* Conoscenza dell'ambiente Microsoft e Linux;
* Gradita conoscenza ambito network;
* Conoscenza lingua inglese e italiana;
* Ottima capacitàdi problem solving e di lavoro di squadra.
ORARI DI LAVORO:
Lavoro su giornata, 8 ore al giorno.
OFFRIAMO:
* Inserimento all'interno di un contesto dinamico, giovane e in forte crescita;
* CCNL del commercio (14 mensilità);
* Contratto di lavoro: 40 ore settimanali;
* Inserimento diretto e retribuzione da commisurare in base alla Seniority;
Luogo di lavoro: Roma;
Aspettiamo le vostre candidature e ci rivolgiamo anche a studenti universitari in ambito IT che, parallelamente allo studio, vogliano intraprendere un'attività lavorativa con certezza di crescita professionale da sviluppare anche oltre le attività inizialmente proposte.
Sorint.LAB si impegna a soddisfare i requisiti legislativi pertinenti a livello territoriale nel quale assume e ad accogliere tutti i dipendenti in un ambiente inclusivo, rispettoso e aperto.