ASPAL ricerca, per azienda attiva nei settori dell'edilizia, delle costruzioni e degli impianti tecnologici (progetti per hotel, RSA, resort e strutture complesse), una figura come Responsabile Ufficio Controllo di Gestione e Rendicontazione Manutenzioni e Cantieri.
Ruolo:
Principali mansioni e responsabilità:
Coordinamento diretto di una risorsa interna dedicata al settore controllo e rendicontazione.
Verifica e analisi delle attività giornaliere svolte in cantiere, con raccolta e validazione dei dati di produttività.
Controllo delle ore impiegate dai tecnici per ciascun intervento di manutenzione e dei materiali utilizzati.
Elaborazione dei report di sintesi per la fatturazione, in stretta collaborazione con l'ufficio amministrativo.
Supporto alla direzione nella definizione di indicatori di performance e nel miglioramento dei processi di controllo operativo.
Requisiti obbligatori:
- Esperienza pregressa in ruoli analoghi nel settore edile o impiantistico (comprovati di almeno 5 anni).
- Conoscenze informatiche di livello avanzato in foglio di calcolo e scrittura.
Requisiti facoltativi:
Laurea in ingegneria civile/impiantista.
Conoscenze generiche della realtà di cantiere.
Conoscenze informatiche di livello autonomo in progettazione e disegno.
Abilitazione professionale.
Patente B e disponibilità di mezzo proprio.
Conoscenza della lingua inglese di livello base.
Altre competenze richieste:
Competenze consolidate in controllo di gestione, rendicontazione tecnica e analisi dei costi.
Capacità di coordinamento e gestione del personale.
Ottima padronanza di strumenti digitali per la raccolta e l'elaborazione dei dati.
Capacità di individuare software gestionali in grado di migliorare la gestione della divisione.
Sede di lavoro:
Cagliari
Tipologia contrattuale offerta:
- E' previsto un percorso di carriera che si avvia con contratti a tempo determinato della durata complessiva di 6 mesi a tempo pieno con articolazione oraria dal lunedì al venerdì dalle 9.00 alle ***** e dalle ***** alle ***** finalizzati ad un successivo rapporto di lavoro a tempo indeterminato con l'obiettivo di inserimento solido in organico (CCNL Metalmeccanici).
Le offerte di lavoro si rivolgono ad entrambi i sessi (L. ****** - D. Lgs ********).
Le/i candidate/i sono invitate/i a leggere l'informativa Privacy sul sito ASPAL al seguente link:
Il titolare della candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. n. 445 del **********