Generation Italy, una Fondazione no-profit lanciata nel 2018 da McKinsey & Company, mira a ridurre la disoccupazione giovanile coinvolgendo aziende e formando giovani talenti attraverso corsi gratuiti e mirati. Posizione: Business Development Junior Stiamo cercando un Business Development Junior da coinvolgere nello sviluppo del portafoglio programmi di Generation. La figura supporterà le attività operative legate al placement e alla creazione di un network di aziende partner, collaborando con i Program Manager e l’Head of Operations & Business Development. I candidati interessati sono invitati a inviare CV e cover letter all’indirizzo indicato. Le candidature saranno valutate in modo continuativo. 2 anni di esperienza in Sales o Project Management, preferibilmente in Business Development Capacità di costruire e mantenere relazioni con stakeholder diversi Ottime doti di public speaking e relazionali Eccellenti competenze organizzative e di pianificazione Attenzione ai dettagli e orientamento al risultato Spirito di iniziativa e problem solving Flessibilità e capacità di lavorare in ambienti dinamici Ottima comunicazione scritta e orale in inglese Conoscenza di Microsoft Office Disponibilità a viaggiare Responsabilità principali: Supportare l’organizzazione delle attività di placement Coinvolgere le aziende tramite testimonianze, visite e eventi Monitorare le performance degli studenti post-placement Gestire i dati relativi a studenti e aziende Gestire le relazioni quotidiane con le aziende Creare e sviluppare il network di partner Interagire con i datori di lavoro per comprendere requisiti e necessità Sostenere la creazione di partnership per l’espansione del programma J-18808-Ljbffr