Sales developer - brescia

PpRiferimento: JN- /p pPubblicato il: /p pLuogo: Brescia, Italia, IT /p pTipo di contratto: Tempo pieno /p pAzienda: Page Personnel /p pSettore: Sales /p pCategoria: Business Development /p pCategoria: FMCG (Fast Moving Consumer Goods) /p pLuogo di lavoro: Brescia /p pTempo: Indeterminato /p pNumero dell'offerta: JN- /p ul liRealtà operante nel settore del Noleggio per Edilizia e Mobilità /li liSales Developer, Brescia /li /ul h3Azienda /h3 pLa nostra azienda cliente è un'organizzazione di medie dimensioni che opera nel Settore del Noleggio. Si distingue per la sua solida presenza sul mercato e per il focus sull'innovazione e la qualità dei servizi offerti. /p h3Offerta /h3 ul liIdentificare nuove opportunità di business e sviluppare il portafoglio clienti. /li liGestire e consolidare le relazioni con i clienti esistenti. /li liCollaborare con il team per definire strategie di vendita efficaci. /li liPreparare e presentare offerte commerciali personalizzate. /li liFornire report periodici sulla performance e sui risultati raggiunti. /li /ul h3Competenze ed esperienza /h3 pUn/a Sales Developer di successo dovrebbe avere: /p ul liEsperienza pregressa in ruoli di vendita o sviluppo commerciale. /li liConoscenza del territorio della Provincia di Brescia. /li liConoscenza del Settore Noleggio. /li liEccellenti capacità di comunicazione e negoziazione. /li liOrientamento ai risultati e approccio proattivo. /li /ul h3Completa l'offerta /h3 ul liContratto a tempo indeterminato. /li liRetribuzione competitiva compresa tra 35.000 e 40.000 annui. /li liOpportunità di crescita professionale all'interno del settore dei servizi alle imprese. /li liAmbiente di lavoro stimolante e orientato ai risultati. /li /ul pSe sei interessato/a a questa opportunità come Sales Developer, ti invitiamo a candidarti e a unirti a un team di successo! /p pFatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura. /p /p #J-18808-Ljbffr