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Impiegato\a ufficio tecnico junior (cellatica)

Cellatica
Lavoropiù
Impiegato ufficio tecnico
Pubblicato il 12 marzo
Descrizione

Lavoropiù – filiale di Brescia – ricerca un/una IMPEIGATO/A JUNIOR UFFICIO TECNICO per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico con sede a Cellatica (BS). La risorsa sar inserita all’interno dell’ufficio tecnico e lavorer a stretto contatto con il Responsabile di Stabilimento, occupandosi del supporto alle attivit tecniche legate allo sviluppo e alla configurazione dei prodotti.

Attivit previste: supporto nella gestione del ciclo di vita del prodotto, attivit di ottimizzazione dei prodotti esistenti in termini di prestazioni e costi, definizione e gestione delle distinte base (BOM), supporto nella definizione dei cicli produttivi standard, configurazione dei prodotti in base alle specifiche richieste dal cliente, realizzazione di disegni tecnici 2D e 3D, apertura e monitoraggio delle commesse interne, supporto nel controllo costi di progetto e nella consuntivazione delle attivit, supporto tecnico alla direzione commerciale e ai cantieri.

Requisiti richiesti: diploma o laurea ad indirizzo tecnico/meccanico, buona conoscenza dei software Solid Works e Autocad, preferibile conoscenza di Tricad o altri sistemi di configurazione prodotto, capacit di lettura del disegno tecnico, precisione, organizzazione e predisposizione al lavoro in team.
Offerta: inserimento iniziale in somministrazione, inquadramento secondo CCNL Metalmeccanica Confapi, contratto tempo pieno con orario su giornata. Zona di lavoro: Cellatica (BS) Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente.
Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale.

Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.

In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca

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