Un rinomato hotel boutique a Firenze cerca un HR Supervisor. Il candidato ideale avrà almeno 3 anni di esperienza nelle Risorse Umane, preferibilmente in hospitality, e un diploma in HR Management è un vantaggio. Le responsabilità includono la gestione del recruitment, l'analisi dei KPIs e l'organizzazione della formazione. L'azienda offre un tempo indeterminato, formazione interna e un ambiente di lavoro positivo e stimolante.#J-*****-Ljbffr