LAzienda
Il nostro cliente è un’azienda tecnologica specializzata in soluzioni digitali per la gestione dell’igiene, della tracciabilità e del controllo alimentare nel settore dellaristorazione e dell’industria alimentare.
Il suo sistema digitale sostituisce i registri cartacei per garantire la conformità al piano di controllo sanitario (PMS/HACCP). Offre funzionalità come la registrazione automatica delle temperature, la tracciabilità dei prodotti, la pianificazione delle pulizie e flussi di lavoro personalizzabili. Inoltre, fornisce installazione, formazione, supporto continuo, hardware dedicato e assistenza clienti attiva sette giorni su sette.
Dopo il forte successo riscosso in Francia, l’azienda sta ampliando la propria presenza in Europa, concentrandosi in particolare su Spagna e Italia, grazie a un attuale round di investimenti.
Descrizione del ruolo
Nel tuo ruolo di Field Sales Representative (Rappresentante Commerciale sul campo), farai parte del team di vendita in Italia (ad ora Roma, Napoli e Palermo). La tua missione sarà sviluppare relazioni con clienti del settore HORECA (hotel, ristoranti e caffè) e dell’alimentazione, capire le loro esigenze e presentare una soluzione digitale che li aiuti a ottimizzare i processi e garantire la conformità con le norme sanitarie.
Le tue responsabilità
- Identificare e visitare potenziali clienti per presentare la soluzione digitale
- Rilevare opportunità di migliorante e adattare la proposta alle esigenze del cliente e del mercato locale
- Formalizzare gli accordi commerciali e seguire il post-vendita
- Gestire lead qualificati e generare nuove opportunità di business
Il profilo ricercato?
- Minimo 2 anni di esperienza nelle vendite sul campo (Field Sales)
- Profilo commerciale, orientato ai risultati e con eccellenti capacità comunicative e organizzative
- Italiano madrelingua, la conoscenza dell’inglese sarebbe un vantaggio
- In possesso della patente di guida (B)
Cosa propone l’azienda?
- Contratto a tempo indeterminato (CCNL commercio). RAL 30 a 35k base più commissioni su obiettivi qualitativi e quantitativi
- Auto aziendale ad uso promiscuo
- Rimborso spese di carburante
- Telefono aziendale, PC
- Formazione iniziale e supporto continuo
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