Per azienda cliente, operante nel settore della carpenteria metallica e delle lavorazioni meccaniche nei settori automotive e ferroviario, stiamo cercandoN.1 Saldatore TIG - MIG - MAG.
La figura sarà inserita e formata in una realtà solida, produttiva e in forte crescita sul territorio.
Si offre un solido programma di formazione con corsi di aggiornamento continuo e un percorso di crescita professionale.
Mansioni principali
· Esecuzione di saldature su acciaio, inox e leghe di alluminio mediante tecniche TIG, MIG e MAG.
· Assemblaggio e lavorazione di componenti metallici secondo il disegno e le specifiche tecniche.
· Controllo qualità visivo e rifinitura finale dei componenti saldati.
· Collaborazione con il team di reparto e di produzione nel rispetto delle norme di sicurezza sul lavoro.
Requisiti principali
· Diploma di maturità.
· Conoscenza operativa delle tecniche di saldatura TIG – MIG – MAG.
· Capacità di lettura e di interpretazione del disegno tecnico meccanico.
· Attenzione al dettaglio e senso di responsabilità.
· Capacità di collaborazione.
· Orientamento all'apprendimento continuo.
Sarà considerata un plus il possesso di un patentino di saldatura e/o l'aver esperienza come carpentiere.
Offerta
Contratto a tempo determinato di 2/3 mesi, livello CCNL Metalmeccanico con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.
Ral: 24 – 28K.
Si offre un solido programma di formazione con corsi di aggiornamento continuo e un percorso di crescita professionale.
Orario di lavoro: Full-time (8:00 – 17:00).
Sede di lavoro: Fisciano (SA).
I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Skills, è un' Agenzia Per il Lavoro, autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ai sensi dell'articolo 4, comma 1, lettera d) e lettera e) del D.lgs. Nr. 276/03.
#J-18808-Ljbffr