Experis, Talent Company di ManpowerGroup, è leader in 54 paesi nella Ricerca e Selezione di profili specializzati in IT & Digital, sviluppo di Career & Skills, Consulenza IT e Project Solutions.
Per conto di un nostro cliente finale, realtà strutturata e fortemente conosciuta, siamo alla ricerca di un/una:
Software Developer C# /.NET
La risorsa entrerà a far parte del team di sviluppo e sarà coinvolta nella progettazione, realizzazione e manutenzione delle applicazioni aziendali, contribuendo alla costruzione di un'architettura software moderna, scalabile e integrata.
Analizzare i requisiti funzionali e i flussi applicativi tra frontend, backend, database e sistemi di Business Intelligence.
Sviluppare e manutenere applicazioni web utilizzando tecnologie frontend e backend.
Realizzare servizi applicativi e API REST per l'integrazione tra sistemi interni ed esterni.
Gestire e ottimizzare l'accesso ai dati tramite database relazionali.
Sviluppare componenti software modulari e riutilizzabili.
Garantire qualità, scalabilità e manutenibilità del codice attraverso l'adozione di best practice e pattern architetturali.
Collaborare con i team tecnici e di business per l'evoluzione delle soluzioni applicative.
Supportare l'esposizione e l'integrazione dei dati verso sistemi di reporting e Business Intelligence.
Contribuire alle attività di manutenzione evolutiva e correttiva delle applicazioni esistenti.
Esperienza di almeno 5 anni nello sviluppo software.
Ottima conoscenza di C# e framework .NET.
Esperienza nello sviluppo e nella gestione di API REST e Web Services.
Buona conoscenza di React o di framework frontend equivalenti.
Solida conoscenza di SQL Server e dei database relazionali.
Esperienza nella scrittura di query, stored procedure e integrazione dati.
Esperienza con architetture multilayer e sviluppo di applicazioni modulari.
Capacità di integrazione con API e servizi esterni.
Conoscenza di strumenti per la documentazione delle API ( Swagger/OpenAPI ).
Capacità di lavorare in team e confrontarsi con interlocutori tecnici e di business.
Collaborazione diretta con team IT, Data & Analytics e funzioni di business.
Possibilità di crescita professionale verso ruoli di riferimento tecnico e architetturale.
Contratto a tempo indeterminato.