DIREZIONE LAVORO SPA (Aut.Min. 0001 del 21/01/19), filiale di Verona, ricerca per importante gruppo della GDO un: TECNICO DI CANTIERE Area di interesse: LOMBARDIA La figura di Tecnico di Cantiere si occuperà di seguire la costruzione di nuovi punti vendita e la ristrutturazione di punti vendita esistenti, gestendo le diverse fasi costitutive del cantiere, al fine di garantire l'esecuzione dei progetti assegnati nel rispetto dei tempi e dei costi previsti, degli standard e delle linee guida aziendali. Nel dettaglio, la risorsa individuata si occuperà di:sovraintendere tutte le fasi esecutive del cantiere;coordinare le diverse figure professionali coinvolte nel cantiere;eseguire sopralluoghi tecnici per monitorare l'andamento dei lavori;redazione preventivi di spesa e garantire il rispetto delle norme tecniche ed amministrative;contribuire alla fase di progettazione esecutiva che precede il cantiere;analisi della documentazione progettuale e segnalazione di eventuali criticità; gestione delle maestranze e coordinamento delle imprese subappaltatrici; rapporto con i fornitori e redazione della contabilità di cantiere;controllo della sicurezza e supporto all'Ufficio Sicurezza aziendale. I requisiti richiesti sono i seguenti: gestione ditte e subappaltatori controllo SAL e contabilità lavori verifica sicurezza e documentazione rispetto tempi/costi capacità di interfacciarsi con ufficio tecnico interno presenza quotidiana sui cantieri (4 giorni su 5) coordinamento fornitori (impianti, edili, allestimenti) ristrutturazioni punti vendita e aperture nuove filiali logiche di layout e tempistiche commerciali Retribuzione:- per profili Junior : RAL da 27.000 a 34.000 + una parte di bonus variabile per ogni cantiere seguito e portato a termine- per profili Senior: RAL da 38.000 a 44.000 + una parte di bonus variabile per ogni cantiere seguito e portato a termineAuto ad uso promiscuo per entrambe le categorie di profili Tempo indeterminato. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.Gli interessati possono inviare il CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE 2016/679. by helplavoro.it