Etjca S.p.a.
Panoramica di presentazione:
Il nostro cliente è una realtà operante nel settore metalmeccanico facente parte di un importante gruppo. I valori che la contraddistinguono sono qualità e affidabilità.
Job Title e finalità di Ruolo: ADDETTO/A ALLO STAMPAGGIO JUNIOR
Descrizione della posizione: La risorsa, riportando al Capo Reparto, verrà affiancata e formata al fine di occuparsi del processo di stampaggio.
Principali valori aziendali:
· Qualità
· Affidabilità
Riporto gerarchico:
Capo Reparto
Relazioni di funzione:
Interne: Produzione
Principali Responsabilità:
· Eseguire piazzamento stampi su presse automatiche e manuali
· Eseguire cambi nastro in autonomia con eventuale supporto del Capo Reparto
· Produzione di grandi serie su macchine automatiche
· Effettuare controlli indicati nella scheda di controllo attraverso strumenti quali calibro, tamponi e apparecchiature di controllo
· Eseguire le indicazioni di produzione fornite attraverso ordine di produzione
· Segnalare eventuali anomalie nello stato di efficienza degli impianti al Responsabile di Produzione
Competenze Tecniche (Hard Skills)
· Capacità di lettura del disegno meccanico
· Conoscenza degli strumenti di misura
· Conoscenza dei processi di stampaggio dei metalli e dell'utilizzo delle presse
Abilità Personali (Soft Skills)
· Capacità di lavorare in team
· Attitudine al problem solving
Condizioni di contratto
Sede di lavoro: Valsamoggia (Bo)
Orario di lavoro e work life balance: Full time, dal lunedì al venerdì dalle ore 08.00 alle 17.00 con un'ora di pausa.
Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato/indeterminato.
CCNL Metalmeccanica PMI.
Pacchetto retributivo a budget: L'inquadramento economico verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
Benefit: mensa interna, premio di risultato, welfare aziendale.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito servizio è gratuito.
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Produzione
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato